Las y los trabajadores del Municipio cobrarán sus sueldos con un incremento del 5% en julio y otro del 6% en agosto, que se suman a las subas ya otorgadas en el primer semestre. De esta manera, en la primera parte del año el aumento acumulado supera el 118%.
El Gobierno de Morón acordó con los sindicatos que representan a las y los trabajadores municipales un aumento salarial que acumula un 118,32% en lo que va de este año. Según lo firmado, los nuevos incrementos se implementarán mediante la suba del 5% en los sueldos básicos correspondientes a julio y otro aumento del 6% en agosto.
Además de los aumentos mencionados, también se actualizaron las guardias médicas de reemplazo para trabajadoras y trabajadores comprendidos en la carrera profesional sanitaria del Sistema Único Municipal de Salud.
De esta manera, a partir del 1° de julio, las guardias de lunes a viernes pasarán a $186.000 y para los fines de semana y feriados de $222.000. Mientras a partir del 1° de agosto, de lunes a viernes serán de $197.000 y para los fines de semana y feriados de $235.000.
Con el compromiso de mantener abiertos canales de comunicación permanentes, las partes resolvieron reunirse en septiembre para avanzar con un nuevo acuerdo paritario y trabajar en forma conjunta en la planificación del proyecto para un nuevo escalafón municipal que garantice el derecho a la progresividad.
El nuevo acuerdo paritario fue subscripto por los secretarios generales Daniel Torrea del Sindicato de Trabajadores Municipales de Morón, Ituzaingó e Hurlingham (STMMIH), Luis Duré del Sindicato de Trabajadores Municipales de Morón (SETMM), Julio Escobar de la Asociación de Trabajadores del Estado y el Dr. Yamil Ghanem Ahmed de la Asociación de Profesionales del Hospital de Morón.
